Gruppchef Underhållsteknik Ringhals AB

Vill du leda en grupp med bred teknisk kompetens och samtidigt vara med och utveckla framtidens arbetssätt inom Underhållsteknik? Vi söker nu en Gruppchef till Underhållsteknik . I rollen får du möjlighet att leda en grupp med bred teknisk kompetens och ett viktigt uppdrag för verksamheten. Gruppen fungerar som en specialistresurs inom underhållsområdet och bidrar med expertis, analys och stöd i frågor som är avgörande för anläggningens långsiktiga utveckling. Här får du en central roll i att skapa engagemang, tydlighet och förutsättningar för både medarbetare och verksamhet att lyckas. Om rollen Som Gruppchef har du personal-, arbetsmiljö- och verksamhetsansvar för gruppen. Du ansvarar för att skapa goda förutsättningar för medarbetarna att utvecklas och prestera samtidigt som du driver gruppens arbete framåt i linje med verksamhetens mål. Gruppen består av medarbetare med varierande specialistområden och hög grad av självständighet. Därför handlar ledarskapet mindre om att vara expert på alla sakfrågor och mer om att skapa riktning, prioritera, undanröja hinder och säkerställa ett effektivt samarbete både inom gruppen och med övriga delar av verksamheten. En viktig del av uppdraget är också att stärka gruppens position i organisationen. Du arbetar aktivt för att synliggöra gruppens kompetens och värde, utveckla samarbetet med verksamheten och skapa förståelse för hur gruppen kan bidra till verksamhetens resultat. Som Gruppchef ingår du även i enhetens ledningsgrupp och bidrar till verksamhetens strategiska utveckling. Är du den vi söker? Vi söker dig som har ett genuint intresse för att leda och utveckla människor, team och verksamhet. Du har förmåga att skapa engagemang, bygga förtroendefulla relationer och driva förändring på ett uthålligt och strukturerat sätt. Vi ser att du har: Högskoleingenjörsexamen eller annan utbildning som arbetsgivaren bedömer som likvärdig Erfarenhet av att leda människor, exempelvis som projektledare, teamledare, uppdragsledare eller genom annan ledande roll Erfarenhet från underhållsverksamhet eller annan relevant teknisk verksamhet God förståelse för ingenjörsyrket och förutsättningarna i en kunskapsintensiv verksamhet Goda kunskaper i svenska och engelska, både i tal och skrift Meriterande Tidigare erfarenhet av personalansvar Erfarenhet av förändrings- och utvecklingsarbete Vi erbjuder För att nå våra strategiska mål utvecklar vi ständigt våra medarbetare för att se till att alla anställda är rustade på bästa sätt för sina uppgifter och ansvarsområden, både nu och i framtiden. Vattenfall och Ringhals är en arbetsgivare som tar ansvar och lyssnar på sina medarbetares behov. Vi har även en hel del personalförmåner som exempelvis arbetstidsförkortning, förmånliga tjänstepensionsavtal, föräldraledighetstillägg med mera. Läs mer om våra fina förmåner här Placeringsort: Ringhals Vid frågor om tjänsten hör av dig till Rekryterande chef Fredrik Berndtsson [phone removed] För frågor om rekryteringsprocessen kontakta ansvarig rekryterare Lina Friberg [email removed] Fackliga representanter : Patrik Andersson- Akademikerna, Jonas Eriksson – Unionen, Anders Karlsson - Ledarna, Alexander Johnsson- SEKO. Samtliga nås på [phone removed]. Välkommen med din ansökan senast den 4/10 2026. Urval och intervjuer sker efter sista ansökningsdatum. Du söker jobbet genom att svara på några urvalsfrågor samt bifogar ditt CV, inget personligt brev. Vi tar endast emot ansökningar via vår webbplats. I den här rekryteringen förekommer tester som en del av vår process. För denna tjänst har vi valt att rekrytera själva och undanber oss därför all kontakt med rekryteringsföretag och från dig som säljer annonser. På Vattenfall värdesätter vi att vara aktiva, positiva, öppna och säkerhetsmedvetna. Vi söker medarbetare som delar vår vision och kan bidra till att stärka vår företagskultur. Vi är övertygade om att mångfald bidrar till att bygga ett mer lönsamt och tilltalande företag och strävar efter att vara goda förebilder när det gäller mångfald. Vattenfall arbetar aktivt för att alla medarbetare ska ha samma möjligheter och rättigheter oavsett ålder, etnisk eller kulturell bakgrund, könstillhörighet, religion/tro, sexuell läggning eller funktionsvariation. Läs mer om hur vi arbetar med mångfald och inkludering här. Vattenfall är en del av Sveriges kritiska infrastruktur och vår verksamhet omfattas bland annat av regler om säkerhetsskydd, nukleär icke-spridning och exportkontroll. På grund av dessa regler genomförs en kontroll av kandidaten för många av tjänsterna i vår verksamhet innan anställning sker. För de tjänster som leder till deltagande i säkerhetskänslig verksamhet eller placering i säkerhetsklass innebär denna kontroll att säkerhetsprövning genomförs i enlighet med säkerhetsskyddslagen. Du kan komma att bli krigsplacerad. Eventuell krigsplacering sker med stöd i anställningsavtalet och lagen om totalförsvarsplikt . Ringhals kärnkraftverk levererar fossilfri el varje dag, året runt. Vi har…