Agent de maintenance F/H (Adapté handicap)

Nous recherchons pour notre client basé à Paris 13, un agent de maintenance. Vous aurez pour principales missions : Ronde technique et contrôle des installations Maintenance multi-techniques (électricité, plomberie, CVC, etc.) Assurer l’entretien général des locaux (petites réparations, maintenance préventive) Intervenir sur des travaux de serrurerie (changement de serrures, ouverture de portes, réparation de verrous) Assister les équipes sur divers besoins techniques et logistiques Horaires: Du lundi au vendredi de 8h à 16h - 35h par semaine Formation: Titulaire d’un diplôme minimum de type CAP/BEP/BAC en maintenance souhaité, habilitations électriques BS / BR requises Expérience: 1 an minimum d'expérience dans la maintenance exigée Compétences: Respect et application des normes de sécurité, bonne connaissance en maintenance générale, savoir diagnostiquer et dépanner des équipements Qualités: Rigueur, autonomie, sens du service, grande adaptabilité aux divers lieux et procédures, bon relationnel, esprit d'équipe et polyvalence Contraintes: Marche prolongée, port de charge, travaux en hauteur ou en position agenouillée Nous vous proposons: Un CDD de 6 mois renouvelable 1968,33€ brut + Prime de mission 3,75€ brut/jour travaillé + 9,40€ net/jour de panier repas 50% du titre de transport + mutuelle d'entreprise, CSE et accès à Action Logement ****A compétences égales, la priorité sera donnée aux personnes en situation de handicap**** Premier réseau de travail adapté en France, APF Entreprises fait partie de l’Association des Paralysés de France. Le réseau accueille plus de 4200 collaborateurs dont 3800 en situation de handicap sur plus de 50 établissements en France. Elle est un acteur majeur du maintien dans l’emploi et à l’insertion professionnelle de travailleurs en situation de handicap. APF Entreprises 93, basée à Noisy-le-Sec, est spécialisée dans le SAV de produits électroniques et dans la logistique. Elle fournit également des prestations de services (accueil, assistance informatique, etc.) directement sur les sites de ses clients entreprises basés en Île de France. Pourquoi nous rejoindre : La garantie d’une insertion sociale et professionnelle durable aux personnes en situation de handicap ! Telle est notre mission ! Notre politique RH est marquée par une volonté d’exemplarité en matière de recrutement, de gestion de carrière et d’employabilité et a pour ambition de : Repérer et promouvoir les compétences existantes de nos salariés, Anticiper les évolutions du marché de l’emploi, Sécuriser les parcours professionnels en mettant en place des plans de formation adaptés.